Спотифи отпушта 1,500 запослених у трећој рунди отказа у години
Укратко
Гигант за стриминг музике Спотифај објавио је данас да отпушта приближно 1,500 запослених, што чини 17% његовог броја.
У значајном потезу, гигант за стримовање музике Спотифи је данас објавила да отпушта око 1,500 запослених, што чини 17% њеног броја. Ово је трећи отказ у години за Спотифи, пошто је ова одлука уследила након ранијих смањења запослених од 600 у јануару и додатних 200 у јуну.
Тренд отпуштања радних места у технолошкој индустрији, започет почетком године, наставља се са компанијама попут амазонка и ЛинкедИн у власништву Мицрософта који објављују сличне најаве смањења радне снаге.
У писму запосленима, извршни директор Спотифија, Даниел Ек, открио је да је компанија проширила своју радну снагу у 2020. и 2021. години, капитализирајући ниже капиталне трошкове. Иако се производња компаније повећала током овог периода, Даниел Ек је рекао да се велики део тога приписује додатним ресурсима.
Значајно је да је у трећем кварталу Спотифи пријавио заокрет у профиту — подстакнут прилагођавањем цена у својим сервисима за стриминг и порастом броја претплатника у свим регионима. Компанија предвиђа да ће достићи 601 милион слушалаца месечно у тромесечју празника.
Даниел Ек из Спотифаја нагласио је стални фокус компаније на ефикасности како би се максимизирала вредност сваког долара, током интервјуа за Реутерс.
У најновијој најави, он је такође признао да се обим овог смањења може чинити значајним, посебно у светлу недавног позитивног извештаја о заради и укупног учинка. „Према већини метрика, били смо продуктивнији, али мање ефикасни. Морамо да будемо и једно и друго“, навео је он.
Размишљајући о процесу доношења одлука, Даниел Ек из Спотифи-а је додао: „Разправљали смо о мањим смањењима током 2024. и 2025. Ипак, с обзиром на јаз између нашег финансијског циљаног стања и наших тренутних оперативних трошкова, одлучио сам да значајна акција до праве величине наши трошкови су били најбоља опција за постизање наших циљева.”
2023. Дошло је до значајног пораста у техничком отпуштању
У ранијем делу ове године, технолошка индустрија је била сведок значајног смањења радне снаге које су покренули главни играчи као што су Гоогле, Амазон, Мицрософт, Иахоо, Мета и зум. Тренду су се придружила и стартапи из различитих сектора, који су најављивали смањење током прве половине године.
Амазон је предводио талас у јануару, откривши планове за отпуштање преко 18,000 запослених, што чини значајан део његове радне снаге. Сан Франциска Салесфорце уследио је на почетку 2023. године, откривајући намере да отпусти око 10% запослених, што је утицало на око 8,000 појединаца.
Исто тако — Мицрософт, под вођством извршног директора Сатие Наделе, потврдио је смањење од скоро 5% своје радне снаге, што је утицало на 10,000 запослених.
Гоогле-ова матична компанија, Алпхабет, најавила је смањење радне снаге за 12,000 радних места, што је еквивалентно око 6% глобалне базе запослених. Као одговор на смањење продаје рачунара и промену потреба за инфраструктуром, Делл Тецхнологиес је најавио отпуштања која погађају 6,650 радника, отприлике 5% укупне радне снаге.
У међувремену, ратна платформа друштвених медија Twitter (сада Кс) је такође имао свој део отпуштања, отпуштајући 10% преостале радне снаге, са отприлике 200 отпуштених радника.
Ова колективна отпуштања наглашавају изазове и прилагођавања која се дешавају широм технолошког пејзажа, одражавајући одговор индустрије на развојну динамику тржишта и стратешке промене.
Упркос томе што економисти саветују против страха од рецесије, потенцијално нудећи разлог за оптимизам, замах за опоравак у технолошком сектору је спор. Ово је навело технолошке компаније да истрају у рационализацији своје радне снаге и преласку са начина размишљања оријентисаног на раст на начин размишљања који је усредсређен на ефикасност, одговарајући на сталне изазове на тржишту.
Одрицање од одговорности
У складу са Смернице пројекта Труст, имајте на уму да информације дате на овој страници нису намењене и не треба да се тумаче као правни, порески, инвестициони, финансијски или било који други облик савета. Важно је да инвестирате само оно што можете приуштити да изгубите и да тражите независан финансијски савет ако сумњате. За додатне информације, предлажемо да погледате одредбе и услове, као и странице помоћи и подршке које пружа издавач или оглашивач. MetaversePost је посвећен тачном, непристрасном извештавању, али тржишни услови су подложни променама без претходне најаве.
О аутору
Кумар је искусан технички новинар са специјализацијом у динамичким пресецима АИ/МЛ, маркетиншке технологије и нових поља као што су крипто, блокчејн и NFTс. Са више од 3 године искуства у индустрији, Кумар је успоставио доказане резултате у креирању убедљивих наратива, вођењу проницљивих интервјуа и пружању свеобухватних увида. Кумарова експертиза лежи у производњи садржаја високог утицаја, укључујући чланке, извештаје и истраживачке публикације за истакнуте индустријске платформе. Са јединственим скупом вештина који комбинује техничко знање и приповедање, Кумар се истиче у комуникацији сложених технолошких концепата различитој публици на јасан и привлачан начин.
više чланака
Кумар је искусан технички новинар са специјализацијом у динамичким пресецима АИ/МЛ, маркетиншке технологије и нових поља као што су крипто, блокчејн и NFTс. Са више од 3 године искуства у индустрији, Кумар је успоставио доказане резултате у креирању убедљивих наратива, вођењу проницљивих интервјуа и пружању свеобухватних увида. Кумарова експертиза лежи у производњи садржаја високог утицаја, укључујући чланке, извештаје и истраживачке публикације за истакнуте индустријске платформе. Са јединственим скупом вештина који комбинује техничко знање и приповедање, Кумар се истиче у комуникацији сложених технолошких концепата различитој публици на јасан и привлачан начин.
