30 जून 2022

एकता छंटनी के साथ संवाद और घृणा फैलाती है

प्रकाशित: 30 जून, 2022 अपराह्न 6:16 बजे अद्यतन: 18 जुलाई, 2022 प्रातः 4:13 बजे

इस अर्थव्यवस्था से कोई भी सुरक्षित नहीं है। Web3 जुआ पावरहाउस यूनिटी ने इस हफ्ते तब सुर्खियां बटोरीं जब उन्होंने सैकड़ों कर्मचारियों को मारना शुरू किया। सीईओ जॉन रिकिसिल्लो ने वादा किया कि वे पूरी तरह से छंटनी से बचेंगे - कि कंपनी को कोई वित्तीय परेशानी नहीं थी - दो हफ्ते पहले 3,000 लोगों की बैठक में। कंपनी के हालिया अधिग्रहण के बावजूद, स्टॉक की कीमतें गिर रही हैं। उन्हें अभी मुनाफा कमाना है।

सड़क पर चर्चा थी कि यूनिटी ने आज एक और कर्मचारी बैठक की योजना बनाई थी।

पहली छंटनी की गड़गड़ाहट अभी हाल ही में दिखाई देने लगी अंधा-ग्लासडोर जैसा एक गुमनाम मंच जहां तकनीकी पेशेवर विभिन्न कंपनियों के साथ काम करने के अपने अनुभवों को प्रकट कर सकते हैं। जल्द ही यह केवल पूर्व और वर्तमान यूनिटी कर्मचारी नहीं थे जो कंपनी के अपने शब्दों के लिए कंपनी की बेशर्मी की उपेक्षा पर चर्चा कर रहे थे - कुछ पत्रकारों ने पढ़ने और प्रश्न पूछने के लिए पॉप अप किया। अगली बात आप जानते हैं, Kotaku ने एक कहानी तोड़ दी थी जिसने सुर्खियां बटोरीं।

"तो मुझे लगता है कि किसी ने रिपोर्टर से बात की," एक उपयोगकर्ता ने ब्लाइंड पर लिखा। "उस कोटकू लेख में कई बिंदु पूरी तरह से असत्य बीटीडब्ल्यू हैं। अच्छा काम गपशप फैलाना और स्टॉक को और बढ़ाना, आशा है कि आप अपने बारे में अच्छा महसूस करेंगे।

एकता के बारे में थोड़ा और अधिक: वे 2000 के दशक के मध्य में स्थापित एक कुख्यात खेल विकास मंच हैं। ओजी कोटकू के टुकड़े लिखते हैं, "आपने निश्चित रूप से अपने कुछ पसंदीदा-या कम-पसंदीदा-गेम्स के लिए लोडिंग स्क्रीन में इसका लोगो पॉप अप देखा है।"

उस टुकड़े पर टिप्पणी अनुभाग में, Darthviper107 नाम के एक पाठक ने और अधिक बारीकियों को जोड़ा, यह लिखते हुए कि एकता "तकनीक में अभी बड़े पैमाने पर है, कोई भी 3डी मोबाइल ऐप या एआर/वीआर कई लोकप्रिय खेलों के साथ एकता में किए जाने की संभावना है। इंजन सुपर उन्नत नहीं होने के कारण वे गंदे खेलों से जुड़े थे, लेकिन यह उन चीजों के लिए एक फायदा बन गया है जिन्हें मोबाइल और एआर/वीआर जैसे कम शक्तिशाली उपकरणों पर अच्छी तरह से चलाने की जरूरत है और समय के साथ उन्होंने और अधिक उन्नत प्रतिपादन जोड़ा है सुविधाएँ ताकि यह कुछ गंभीर रूप से प्रभावशाली खेल बना सके।

ईए के पूर्व प्रमुख, रिकिसिल्लो ने 2014 में यूनिटी के सीईओ की भूमिका ग्रहण की। Kotaku ने बताया कि "2020 में, Riccitiello कथित तौर पर उनके मुआवजे में उछाल देखा 160 प्रतिशत से 22 मिलियन डॉलर तक। प्रोटोकॉल बताया गया कि यूनिटी ने 5,245 दिसंबर, 31 तक 2021 लोगों को रोजगार दिया है। अफवाह है कि कंपनी ने 300 से 400 लोगों की कटौती की है और गिनती जारी है, जिसमें किसी विशेष विभाग को नहीं बख्शा गया है।

छँटनी तात्कालिक लेकिन आम तौर पर सम्मानजनक ज़ूम कॉल की एक श्रृंखला में की गई थी। वे सेवरेंस की भी पेशकश कर रहे हैं-शायद न्यूनतम, लेकिन याद रखें, "इस अर्थव्यवस्था में।" पैकेज में एक महीने का वेतन शामिल है, जबकि नौकरी से निकाले गए लोग नई नौकरियों की तलाश कर रहे हैं, और कुछ महीनों के लिए COBRA स्वास्थ्य कवरेज। यूनिटी उन कर्मचारियों को प्रोत्साहित करती है जिन्हें फर्म के भीतर खुली भूमिका की तलाश करने के लिए कुल्हाड़ी मिली थी, लेकिन इस गड़बड़ी से बहुत पहले से भर्ती फ्रीज की अफवाहें रही हैं।

ब्लाइंड पर, एक पूर्व नियोक्ता ने कहा कि यूनिटी फर्म के भीतर नई भूमिकाओं की तलाश करने वाले कर्मचारियों को भर्ती कर रही है। एक अन्य पूर्व कर्मचारी ने उल्लेख किया कि समाप्ति का अर्थ "ईमेल की हानि और सुस्त पहुंच और 48 घंटों के भीतर लैपटॉप को सरेंडर करना होगा।"

कोटकू के टुकड़े पर टिप्पणी अनुभाग साबित करता है कि लोगों को छंटनी के बारे में खुद को दबाया नहीं गया है। हम सभी जानते हैं कि इस अर्थव्यवस्था के सनक पर होना कैसा होता है। यह बेईमानी है जिसने नाराजगी और संवाद को जन्म दिया है। एक टिप्पणीकार ने पूछा कि कंपनियां आसन्न कटौती के बारे में क्यों नहीं बता रही हैं।

टिप्पणीकार झेल्टर स्कैल्टर ने लिखा, "यह सुनिश्चित करना होगा कि आप अपने कर्मचारियों को लात मारने से पहले उनके श्रम के हर आखिरी औंस को मरोड़ दें।" डैन जिगलर ने कहा, “यह सक्रिय शूटर स्थितियों को कम करने की रणनीति है। नाराज कर्मचारियों की इस देश में बंदूकों तक आसान पहुंच है।

Rsqcom ने कहा, "मुझे लगता है कि यह लोगों को काम को नष्ट करने या पहुंच को रद्द करने से पहले तबाही मचाने से रोकने का एक तरीका है। कंपनियां आपके मित्र या परिवार नहीं हैं।

एक लंबे समय के लिए, इस जीवंत बातचीत से एकता गायब थी। लेकिन अब उन्होंने उसी डिब्बाबंद बयान की पेशकश की है खेल निर्माता, Engadget, और प्रोटोकॉल।

“निरंतर नियोजन प्रक्रिया के हिस्से के रूप में जहां हम नियमित रूप से अपनी कंपनी की प्राथमिकताओं के खिलाफ अपने संसाधनों के स्तर का आकलन करते हैं, हमने अपने कुछ संसाधनों को बेहतर ड्राइव फोकस और हमारे दीर्घकालिक विकास का समर्थन करने का निर्णय लिया। इसके परिणामस्वरूप कुछ कठोर निर्णय लिए गए जिससे सभी यूनिटी कार्यबल का लगभग 4 प्रतिशत प्रभावित हुआ। हम यूनिटी छोड़ने वालों के योगदान के लिए आभारी हैं और हम इस कठिन संक्रमण के माध्यम से उनका समर्थन कर रहे हैं।

यदि आप अधिक जानकारी चाहते हैं, तो अपनी नज़र टिप्पणियों पर रखें। लोगों को इस अर्थव्यवस्था में एक दूसरे की मदद करनी होगी।

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के बारे में लेखक

विटोरिया बेंजाइन एक ब्रुकलिन-आधारित कला लेखक और व्यक्तिगत निबंधकार हैं, जो समकालीन कला को मानवीय संदर्भों, प्रतिसंस्कृति और अराजकता के जादू पर केंद्रित करते हैं। वह मैक्सिम, हाइपरलर्जिक, ब्रुकलिन मैगज़ीन और अन्य में योगदान देती है।

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