समाचार रिपोर्ट एसएमडब्ल्यू टेक्नोलॉजी
02 मई 2023

एआई ने दुनिया भर के श्रम बाजार में छंटनी की लहर पैदा कर दी है

संक्षेप में

हाल के महीनों में चैटबॉट्स और प्राकृतिक भाषा प्रसंस्करण सॉफ्टवेयर जैसी स्वचालन तकनीकों के कारण श्रम बाजार में छंटनी की लहर देखी गई है।

हाल के वर्षों में श्रम बाजार में छंटनी की लहर देखी गई है क्योंकि व्यवसाय लागत कम करने और मुनाफे को अधिकतम करने के तरीकों की खोज करते हैं। इनमें से कई कटबैक को चलाने वाली एक तकनीक कृत्रिम बुद्धिमत्ता है, जिसे अधिक कुशल स्वचालन की खोज में उद्योगों की एक विस्तृत श्रृंखला द्वारा अपनाया गया है। हालांकि एआई ने व्यवसायों को उत्पादकता बढ़ाने, लागत कम करने और ग्राहक सेवा में सुधार करने की अनुमति दी है, लेकिन यह भी होगा हजारों नौकरी के नुकसान का कारण बनता है विश्व भर मे।

एआई ने दुनिया भर के श्रम बाजार में छंटनी की लहर पैदा कर दी है
@Midjourney / एलिफ़स्टाइल#4727
अधिक पढ़ें: Layoffs.fyi के अनुसार, तकनीकी क्षेत्र प्रतिदिन 2,600 लोगों की छंटनी कर रहा है

छंटनी पर एआई का प्रभाव संयुक्त राज्य अमेरिका और यूनाइटेड किंगडम में बेरोजगारी दर में देखा जा सकता है, जहां आंकड़े उल्लेखनीय वृद्धि हुई है पिछले कुछ महीनों में। चैटबॉट्स और नेचुरल लैंग्वेज प्रोसेसिंग सॉफ्टवेयर जैसी ऑटोमेशन तकनीकों ने वित्त और लेखा से लेकर खुदरा और वितरण तक विभिन्न क्षेत्रों में नौकरी का नुकसान किया है। उदाहरण के लिए, कंपनियां पसंद करती हैं Walmart और टारगेट ने ग्राहक सेवा प्रतिनिधियों की आवश्यकता को समाप्त करते हुए ग्राहक पूछताछ को संभालने के लिए एआई-संचालित तकनीकों को लागू किया है।

छंटनी पर आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस का प्रभाव

ड्रॉपबॉक्स कट जाएगा इसके कर्मचारियों का 16%, और मौजूदा मीडिया कवरेज के अनुसार, छंटनी एआई के कार्यान्वयन के कारण होती है। हालांकि, ड्रॉपबॉक्स के सीईओ ने कहा, "हम एक टीम और स्टार्टअप माहौल में एआई का उपयोग करने की दक्षता चाहते हैं।" ठीक है, शायद कम से कम वे नए उत्पादों के साथ कुछ ध्यान देने योग्य करना शुरू कर देंगे। यह संभव है कि कंपनी अभी तक अपने संचालन में एआई का पूरी तरह से उपयोग नहीं कर रही है और इसे अपनी टीम डायनेमिक में एकीकृत करना चाह रही है। यह संभावित रूप से नवीन उत्पादों और सेवाओं के विकास की ओर ले जा सकता है।

इनसाइडर ट्रेड यूनियन के सदस्य अपने सहकर्मियों की छँटनी के ख़िलाफ़ धरना प्रदर्शन पर उतर आए। कर्मचारियों में से एक ने उसे प्रतिस्थापित न करने के लिए कहा ChatGPT.

साथ ही, इनसाइडर ने घोषणा की 10% कर्मचारियों की कटौती (यह कुछ हफ़्ते पहले 100 लोगों को अपनी नौकरी खोने का अनुवाद करता है)। एक अलग अवसर पर, कंपनी के सीईओ ने एक महीने पहले कहा था कि एआई "स्वतंत्र पत्रकारिता को पहले से कहीं बेहतर बनाने में सक्षम है - या बस इसे बदल देता है।"

छंटनी पर एआई का प्रभाव अन्य देशों में भी महसूस किया जाता है। भारत और चीन जैसे स्थानों में, बड़े पैमाने पर छंटनी हुई है क्योंकि व्यवसाय मैन्युअल श्रम को बदलने के लिए स्वचालन प्रौद्योगिकियों में निवेश करते हैं। यहां तक ​​कि उच्च स्तर के रोजगार संरक्षण वाले देश भी एआई-संचालित नौकरी के नुकसान के प्रभावों को महसूस कर रहे हैं क्योंकि प्रौद्योगिकी की प्रगति होती है और अधिक व्यवसाय मैन्युअल प्रक्रियाओं से दूर हो जाते हैं।

केन्या में लोग संयुक्त राज्य अमेरिका में छात्रों के लिए निबंध, अकादमिक पेपर और अन्य दस्तावेज़ लिखकर अपना करियर बनाते हैं, लेकिन अब ऐसा लगता है ChatGPT उनकी नौकरियों पर कब्ज़ा कर रहा है, और ऑर्डर की संख्या कम हो रही है। ग्राहकों की संख्या दो गुनी हो गई है आदेश पर साक्षात्कार लेने वाले लेखकों के लिए। GPT-4 निःसंदेह, इस पहलू में यह कम खर्चीला है।

साथ ही, एआई-संचालित प्रौद्योगिकियां नए क्षेत्रों में भी अवसर पैदा करती हैं। जैसे-जैसे व्यवसाय शारीरिक श्रम से दूर होते जा रहे हैं, सॉफ्टवेयर विकास और डेटा विज्ञान में नए पेशे खुल रहे हैं। यह बदलाव कुछ कौशल वाले कर्मचारियों के लिए अधिक तकनीकी भूमिकाओं में परिवर्तन करना और अपनी आजीविका बनाए रखना आसान बना रहा है।

प्रौद्योगिकी लगातार विकसित हो रही है और अधिक उन्नत होती जा रही है, इसलिए यह भविष्यवाणी करना असंभव है कि काम का भविष्य कैसा दिखेगा। लेकिन सही नीतियों के साथ, कंपनियां यह सुनिश्चित कर सकती हैं कि ऑटोमेशन द्वारा बेरोजगार छोड़े गए लोग एआई प्रौद्योगिकियों द्वारा संचालित नई भूमिकाओं में परिवर्तन करने में सक्षम हैं।

  • माइक्रोसॉफ्ट ने हाल ही में सफाया इसकी नैतिक एआई टीम, निवेश करने के बजाय ध्यान केंद्रित कर रही है OpenAI, एक स्टार्टअप जिसने उन्नत कृत्रिम बुद्धिमत्ता प्रणाली विकसित की है। इससे उत्पाद डिजाइन और एआई सिद्धांतों के बीच घनिष्ठ संबंध बनाए रखने की कंपनी की प्रतिबद्धता के बारे में चिंताएं बढ़ गई हैं।
  • मार्च में भी, मेटा की घोषणा अपनी टीम के आकार को 10,000 लोगों और करीब 5,000 खुली भूमिकाओं को कम करने के लिए एक प्रमुख पुनर्गठन योजना। इस योजना में अपने संगठनात्मक ढांचे को समतल करना, निम्न-प्राथमिकता वाली परियोजनाओं को रद्द करना और भर्ती दरों को कम करना शामिल होगा। पिछले तीन महीनों में छंटनी का यह दूसरा दौर है।

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दामिर टीम लीडर, उत्पाद प्रबंधक और संपादक हैं Metaverse Postएआई/एमएल, एजीआई, एलएलएम, मेटावर्स और जैसे विषयों को कवर करता है Web3-संबंधित क्षेत्रों। उनके लेख हर महीने दस लाख से अधिक उपयोगकर्ताओं को आकर्षित करते हैं। ऐसा प्रतीत होता है कि वह SEO और डिजिटल मार्केटिंग में 10 वर्षों के अनुभव वाला एक विशेषज्ञ है। दामिर का उल्लेख मैशबल, वायर्ड, में किया गया है Cointelegraph, द न्यू यॉर्कर, Inside.com, एंटरप्रेन्योर, BeInCrypto, और अन्य प्रकाशन। वह एक डिजिटल खानाबदोश के रूप में संयुक्त अरब अमीरात, तुर्की, रूस और सीआईएस के बीच यात्रा करता है। दामिर ने भौतिकी में स्नातक की डिग्री हासिल की, उनका मानना ​​है कि इससे उन्हें इंटरनेट के लगातार बदलते परिदृश्य में सफल होने के लिए आवश्यक महत्वपूर्ण सोच कौशल प्राप्त हुआ है। 

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दामिर यालालोव
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