Spotify yilning uchinchi raundida 1,500 nafar xodimni ishdan bo'shatadi
Qisqacha
Musiqa oqimlari giganti Spotify bugun 1,500 ga yaqin xodimini ishdan bo'shatishini e'lon qildi, bu esa o'z xodimlarining 17 foizini tashkil qiladi.
Muhim harakatda, musiqa oqimi giganti Spotify bugun 1,500 ga yaqin xodimni ishdan bo'shatishini e'lon qildi, bu esa o'z xodimlarining 17 foizini tashkil qiladi. Bu yil davomida uchinchi ishdan bo'shatishdir Spotify, chunki bu qaror yanvar oyida 600 va iyun oyida qo'shimcha 200 xodimlarni qisqartirishdan keyin.
Yil boshida boshlangan texnologiya sanoatida ish joylarini qisqartirish tendentsiyasi, kabi kompaniyalar bilan davom etmoqda Amazon va Microsoft-ga tegishli LinkedIn shunga o'xshash ishchi kuchini qisqartirish haqida e'lon qilmoqda.
Spotify bosh direktori Daniel Ek xodimlarga yo'llagan maktubida kompaniya 2020 va 2021 yillarda kapital xarajatlarni kamaytirish orqali ishchi kuchini kengaytirganini ma'lum qildi. Ushbu davrda kompaniyaning ishlab chiqarish hajmi oshgan bo'lsa-da, Daniel Ekning aytishicha, uning ko'p qismi qo'shimcha resurslarga ega bo'lgan.
Ta'kidlash joizki, uchinchi chorakda Spotify daromadning o'zgarishi haqida xabar berdi - bu uning oqim xizmatlaridagi narxlarning o'zgarishi va barcha hududlarda obunachilar sonining ko'payishi bilan bog'liq. Kompaniya bayram choragida oylik tinglovchilar soni 601 millionga yetishini kutmoqda.
Spotify’dan Daniel Ek Reuters agentligiga bergan intervyusida kompaniya har bir dollar qiymatini maksimal darajada oshirish uchun samaradorlikka doimiy e’tibor qaratayotganini ta’kidladi.
Oxirgi e'londa u, shuningdek, ushbu pasayish ko'lami, ayniqsa, so'nggi ijobiy daromad hisoboti va umumiy ko'rsatkichlar nuqtai nazaridan sezilarli bo'lib ko'rinishi mumkinligini tan oldi. “Ko'pgina ko'rsatkichlarga ko'ra, biz samaraliroq edik, ammo unchalik samarali emasmiz. Biz ikkalamiz ham bo'lishimiz kerak", dedi u.
Qaror qabul qilish jarayoni haqida fikr yuritar ekan, Spotify'dan Daniel Ek qo'shimcha qildi: "Biz 2024 va 2025 yillar davomida kichikroq qisqartirishlar haqida bahslashdik. Shunga qaramay, moliyaviy maqsadimiz holati va joriy operatsion xarajatlarimiz o'rtasidagi tafovutni inobatga olib, men to'g'ri o'lchamdagi jiddiy chora ko'rishga qaror qildim. Bizning xarajatlarimiz maqsadlarimizga erishish uchun eng yaxshi variant edi.
2023 yilda texnologik ishdan bo'shatishlar soni sezilarli darajada oshdi
Joriy yilning boshida texnologiya sanoati Google, Amazon, Microsoft, Yahoo, Meta va boshqalar kabi yirik oʻyinchilar tashabbusi bilan ishchi kuchining sezilarli qisqarishiga guvoh boʻldi. zoom. Turli sektorlarni qamrab olgan startaplar ham ushbu tendentsiyaga qo'shildi va yilning birinchi yarmida qisqartirishlar haqida e'lon qildi.
Amazon yanvar oyida to'lqinni boshqarib, ishchi kuchining muhim qismini tashkil etuvchi 18,000 XNUMX dan ortiq xodimlarni qisqartirish rejalarini oshkor qildi. San-Fransisko SalesForce 2023 yil boshida shunga o'xshash tarzda o'z xodimlarining taxminan 10 foizini ishdan bo'shatish niyatini oshkor qildi, bu 8,000 ga yaqin odamga ta'sir qildi.
Xuddi shunday - Microsoft bosh direktori Satya Nadella boshchiligida ishchi kuchining deyarli 5% qisqarishini tasdiqladi va bu 10,000 XNUMX xodimga ta'sir ko'rsatdi.
Google’ning bosh kompaniyasi Alphabet ishchi kuchini 12,000 6 ta ish o‘rinlarini qisqartirishini e’lon qildi, bu uning global ishchilar bazasining taxminan 6,650% ga teng. Kompyuterlar sotuvining kamayishi va infratuzilma ehtiyojlarining o'zgarishiga javoban Dell Technologies 5 ishchini ishdan bo'shatishini e'lon qildi, bu uning umumiy ishchi kuchining taxminan XNUMX foizini tashkil qiladi.
Ayni paytda, ijtimoiy media platformasi qiyin Twitter (hozir X) shuningdek, ishdan bo'shatish ulushiga ega bo'lib, qolgan ishchi kuchining 10 foizini bo'shatdi, taxminan 200 nafar xodim ishdan bo'shatildi.
Ushbu jamoaviy ishdan bo'shatishlar texnologik landshaftda ro'y berayotgan qiyinchiliklar va o'zgarishlarni ta'kidlaydi, bu sanoatning rivojlanayotgan bozor dinamikasiga va strategik o'zgarishlarga munosabatini aks ettiradi.
Iqtisodchilar turg'unlik qo'rquviga qarshi maslahat berishsa ham, optimizm uchun sabab bo'lishi mumkin bo'lsa-da, texnologiya sektoridagi tiklanish tezligi sust bo'ldi. Bu texnologiya kompaniyalarini o'z ishchi kuchlarini soddalashtirishda va o'sishga yo'naltirilgan fikrlashdan bozordagi doimiy muammolarga javob beradigan samaradorlikka o'tishda davom etishlariga olib keldi.
Masʼuliyatdan voz kechish
Bunga javoban Ishonch loyihasi bo'yicha ko'rsatmalar, iltimos, ushbu sahifada taqdim etilgan ma'lumotlar yuridik, soliq, investitsiya, moliyaviy yoki boshqa har qanday maslahat shakli sifatida talqin qilinmasligi va talqin qilinmasligini unutmang. Faqat yo'qotishingiz mumkin bo'lgan narsaga investitsiya qilish va agar shubhangiz bo'lsa, mustaqil moliyaviy maslahat olish muhimdir. Qo'shimcha ma'lumot olish uchun biz shartlar va emitent yoki reklama beruvchi tomonidan taqdim etilgan yordam va qo'llab-quvvatlash sahifalariga murojaat qilishni tavsiya qilamiz. MetaversePost to'g'ri, xolis hisobot berish majburiyatini oladi, lekin bozor sharoitlari ogohlantirilmasdan o'zgarishi mumkin.
Muallif haqida
Kumar AI/ML, marketing texnologiyalari va kripto, blokcheyn kabi rivojlanayotgan sohalarning dinamik kesishmalariga ixtisoslashgan tajribali texnologiya jurnalisti. NFTs. Sanoatda 3 yildan ortiq tajribaga ega bo'lgan Kumar jozibali hikoyalar yaratish, chuqur intervyular o'tkazish va keng qamrovli tushunchalarni taqdim etish bo'yicha tasdiqlangan tajribaga ega. Kumarning tajribasi yuqori ta'sirli kontent, jumladan, taniqli sanoat platformalari uchun maqolalar, hisobotlar va tadqiqot nashrlarini ishlab chiqarishda yotadi. Texnik bilim va hikoya qilishni o'zida mujassam etgan noyob mahorat to'plamiga ega Kumar murakkab texnologik kontseptsiyalarni turli auditoriyalarga aniq va qiziqarli tarzda etkazishda ustunlik qiladi.
Boshqa maqolalar
Kumar AI/ML, marketing texnologiyalari va kripto, blokcheyn kabi rivojlanayotgan sohalarning dinamik kesishmalariga ixtisoslashgan tajribali texnologiya jurnalisti. NFTs. Sanoatda 3 yildan ortiq tajribaga ega bo'lgan Kumar jozibali hikoyalar yaratish, chuqur intervyular o'tkazish va keng qamrovli tushunchalarni taqdim etish bo'yicha tasdiqlangan tajribaga ega. Kumarning tajribasi yuqori ta'sirli kontent, jumladan, taniqli sanoat platformalari uchun maqolalar, hisobotlar va tadqiqot nashrlarini ishlab chiqarishda yotadi. Texnik bilim va hikoya qilishni o'zida mujassam etgan noyob mahorat to'plamiga ega Kumar murakkab texnologik kontseptsiyalarni turli auditoriyalarga aniq va qiziqarli tarzda etkazishda ustunlik qiladi.
