IBM ustavlja zaposlovanje med načrti za zamenjavo 7,800 delovnih mest z umetno inteligenco
Na kratko
IBM načrtuje premor zaposlovanje za vloge, ki jih je mogoče avtomatizirati z umetno inteligenco.
Izvršni direktor Arvind Krishna je za Bloomberg povedal, da bi lahko približno 30 % vlog v zalednih pisarnah v petih letih nadomestila umetna inteligenca.
Vendar pa umetna inteligenca v naslednjem desetletju ne bo nadomestila nekaterih kadrovskih funkcij, kot je ocenjevanje sestave delovne sile in produktivnosti.
Ameriška večnacionalna tehnološka korporacija IBM namerava začasno ustaviti zaposlovanje za delovna mesta, ki jih je mogoče avtomatizirati z umetno inteligenco. Bloomberg poročilo.
Generalni direktor IBM-a Arvind Krishna je v intervjuju za Bloomberg povedal, da bo zaposlovanje v zalednih funkcijah, kot so kadri, začasno ustavljeno ali upočasnjeno. Razkril je, da te vloge obsegajo približno 26,000 zaposlenih in da bi jih lahko 30 % avtomatiziral AI v obdobju petih let, kar pomeni, da bi ta selitev lahko stala približno 7,800 zaposlenih njihovih služb.
Tiskovni predstavnik IBM-a je dejal, da bi kakršno koli zmanjšanje števila delovnih mest vključevalo nezapolnjevanje delovnih mest, ki bi se izpraznila zaradi odpuščanja. Tehnološka industrija je bila že prej deležna valov odpuščanj ChatGPT novembra lani spodbudila razmah AI. Medtem ko se mnogi bojijo za svojo varnost zaposlitve, postaja jasno, da jo ima tehnologija umetne inteligence povzročila odpuščanja na trgu dela po vsem svetu.
V začetku tega leta je IBM odpustili približno 3,900 zaposlenih, znesek pa se lahko po koncu odpuščanja poveča na 5,000. Podjetje še vedno zaposluje na območjih z visoko rastjo in je svoji delovni sili v prvem četrtletju letos dodalo približno 7,000 zaposlenih.
Po poročanju Bloomberga bodo vsakdanja opravila, kot je izdajanje potrdil o zaposlitvi ali premeščanje zaposlenih med oddelki, verjetno popolnoma avtomatizirana. Vendar pa nekatere kadrovske funkcije, ki zahtevajo človeški vložek, kot je ocenjevanje sestave delovne sile in produktivnosti, verjetno ne bodo zamenjane v naslednjem desetletju.
IBM se osredotoča na svojo odprto hibridno platformo v oblaku in ponudbe umetne inteligence, osredotočene na podjetja, odkar je Krishna leta 2020 prevzel vlogo izvršnega direktorja. V IBM-ovem razpisu o zaslužku 19. aprila je James Kavanaugh, IBM-ov višji podpredsednik in finančni direktor, dejal: »V četrtletju , smo ostali osredotočeni na temelje našega poslovanja, povečanje produktivnosti in ustvarjanje operativnega vzvoda.« Kavanaugh je dodal, da naj bi novi koraki produktivnosti in učinkovitosti podjetju do leta 2 prihranili 2024 milijardi dolarjev.
- V zadnjih mesecih je bilo videti val odpuščanj na trgu dela, saj podjetja začnejo uporabljati več tehnologij za avtomatizacijo, kot so chatboti in programska oprema za obdelavo naravnega jezika. Ker si blagovne znamke prizadevajo zmanjšati stroške in povečati dobiček, več ljudi izgublja delo. Vpliv umetne inteligence na odpuščanje je viden v naraščajočih stopnjah brezposelnosti v Združenih državah in Združenem kraljestvu.
Preberite več:
Zavrnitev odgovornosti
V skladu z Smernice projekta Trust, upoštevajte, da informacije na tej strani niso namenjene in se jih ne sme razlagati kot pravni, davčni, naložbeni, finančni ali kakršen koli drug nasvet. Pomembno je, da vlagate samo tisto, kar si lahko privoščite izgubiti, in da poiščete neodvisen finančni nasvet, če imate kakršne koli dvome. Za dodatne informacije predlagamo, da si ogledate določila in pogoje ter strani s pomočjo in podporo, ki jih nudi izdajatelj ali oglaševalec. MetaversePost se zavzema za natančno in nepristransko poročanje, vendar se tržni pogoji lahko spremenijo brez predhodnega obvestila.
O avtorju
Cindy je novinarka pri Metaverse Post, ki pokriva teme, povezane z web3, NFT, metaverse in AI, s poudarkom na intervjujih z Web3 akterji v industriji. Pogovarjala se je z več kot 30 vodstvenimi delavci na ravni C in jih je še vedno več, pri čemer je bralcem posredovala njihove dragocene vpoglede. Cindy, ki izvira iz Singapurja, je zdaj v Tbilisiju v Gruziji. Ima diplomo iz komunikacijskih in medijskih študij na Univerzi v Južni Avstraliji in ima desetletje izkušenj z novinarstvom in pisanjem. Stopite v stik z njo prek [e-pošta zaščitena] z novinarskimi predstavitvami, napovedmi in priložnostmi za intervjuje.
več člankov
Cindy je novinarka pri Metaverse Post, ki pokriva teme, povezane z web3, NFT, metaverse in AI, s poudarkom na intervjujih z Web3 akterji v industriji. Pogovarjala se je z več kot 30 vodstvenimi delavci na ravni C in jih je še vedno več, pri čemer je bralcem posredovala njihove dragocene vpoglede. Cindy, ki izvira iz Singapurja, je zdaj v Tbilisiju v Gruziji. Ima diplomo iz komunikacijskih in medijskih študij na Univerzi v Južni Avstraliji in ima desetletje izkušenj z novinarstvom in pisanjem. Stopite v stik z njo prek [e-pošta zaščitena] z novinarskimi predstavitvami, napovedmi in priložnostmi za intervjuje.
