Inforgs: Отчет IBM исследует синергию человека и машины в эпоху искусственного интеллекта
Коротко
В отчете подчеркивается сосуществование и взаимодействие между людьми и машинами, прогнозируя, что 40% сотрудников во всем мире потребуют переподготовки из-за интеграции ИИ в течение следующих трех лет.
Этот сдвиг затронет различные сектора, включая маркетинг, обслуживание клиентов, закупки, управление рисками и соблюдением требований, а также финансы.
IBM представила комплексный исследовательский отчет это углубляется в развивающуюся динамику разделения труда между людьми и машинами. Это новаторское исследование, озаглавленное «Расширенная работа для автоматизированного мира, управляемого искусственным интеллектом», предлагает количественное и качественное исследование преобразующего влияния искусственного интеллекта на занятость.
Открывая новые горизонты, доклад подходит к теме с инновационной точки зрения, которая подчеркивает сосуществование и взаимодействие между людьми и машинами в рамках новой парадигмы. Основываясь на двух фундаментальных предпосылках, исследование утверждает, что революция искусственного интеллекта достигла критического переломного момента, открывая фазу ускоренных изменений. Более того, он утверждает, что ИИ не заменит людей-работников, а скорее расширить свои возможности, тем самым создавая среду, в которой люди, обладающие навыками ИИ, заменят тех, кто не имеет этих достижений или сопротивляется им.
Наибольшее влияние искусственного интеллекта на работников нового поколения
Краеугольный камень выводов отчета вращается вокруг концепции «информация», люди, которые преимущественно занимаются цифровой реальностью, а не традиционными задачами или досугом. Этот сдвиг готов вновьdefine рабочая сила по redefiменяя роли и вызывая необходимость освоения новых наборов навыков. Более глубокое понимание информации можно найти здесь.
Центральные прогнозы из отчета:
- В течение следующих трех лет 40% сотрудников по всему миру переведут на 1.4 миллиарда человек из глобальная рабочая сила из 3.4 миллиарда человек потребуют переобучения из-за интеграции ИИ.
- Усилия по переподготовке призваны облегчить интеграцию расширенной работы, характеризующейся совместной синергией между человеком и машиной, способствующей расширению производительность и экспоненциальный рост бизнеса.
- Прогнозируется, что переход к расширенной занятости затронет различные отрасли:
- 73% маркетинговых вакансий
- 77% должностей в сфере обслуживания клиентов
- 97% позиций в закупках
- По 93% в сфере рисков и соблюдения требований, а также в области финансов
Среди выводов отчета следует отметить изменение приоритета навыков работников в эпоху увеличения рабочей силы. Подробное описание этих важнейших навыков представлено в прилагаемой таблице.
Отчет служит тревожным сигналом к традиционному акценту на определенных образовательных путях. Преобладающая вера в непреходящее значение STEM образование, владение компьютером и языковые навыки подвергаются сомнению. Точно так же представление о том, что творчество и инновации будут define пересматривается вершина ценных навыков на рабочем месте.
В рамках концепции обозначены три приоритета для руководителей, которые могут возглавить расширенную рабочую силу во время перемен: преобразование традиционных процессов, должностных ролей и организационных структур, построение партнерских отношений между человеком и машиной и инвестирование в технологии для решения более важных задач. Это повысит уровень сотрудников, облегчит работу и обеспечит долгосрочное конкурентное преимущество.
Статья написана с помощью Канал Telegramпомощь.
Подробнее об ИИ:
Отказ от ответственности
В соответствии с Руководство трастового проектаОбратите внимание, что информация, представленная на этой странице, не предназначена и не должна интерпретироваться как юридическая, налоговая, инвестиционная, финансовая или любая другая форма консультации. Важно инвестировать только то, что вы можете позволить себе потерять, и обращаться за независимой финансовой консультацией, если у вас есть какие-либо сомнения. Для получения дополнительной информации мы предлагаем обратиться к положениям и условиям, а также к страницам справки и поддержки, предоставленным эмитентом или рекламодателем. MetaversePost стремится предоставлять точную и объективную отчетность, однако рыночные условия могут быть изменены без предварительного уведомления.
Об авторе
Дамир — руководитель группы, менеджер по продукту и редактор в Metaverse Post, охватывающие такие темы, как AI/ML, AGI, LLM, Metaverse и Web3-связанные поля. Его статьи ежемесячно привлекают огромную аудиторию, насчитывающую более миллиона пользователей. Похоже, он эксперт с 10-летним опытом работы в области SEO и цифрового маркетинга. Дамир упоминается в Mashable, Wired, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto и другие издания. Он путешествует между ОАЭ, Турцией, Россией и СНГ в качестве цифрового кочевника. Дамир получил степень бакалавра в области физики, что, по его мнению, дало ему навыки критического мышления, необходимые для достижения успеха в постоянно меняющемся мире Интернета.
Другие статьи
Дамир — руководитель группы, менеджер по продукту и редактор в Metaverse Post, охватывающие такие темы, как AI/ML, AGI, LLM, Metaverse и Web3-связанные поля. Его статьи ежемесячно привлекают огромную аудиторию, насчитывающую более миллиона пользователей. Похоже, он эксперт с 10-летним опытом работы в области SEO и цифрового маркетинга. Дамир упоминается в Mashable, Wired, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto и другие издания. Он путешествует между ОАЭ, Турцией, Россией и СНГ в качестве цифрового кочевника. Дамир получил степень бакалавра в области физики, что, по его мнению, дало ему навыки критического мышления, необходимые для достижения успеха в постоянно меняющемся мире Интернета.
