Inforgs: IBM Report onderzoekt synergie tussen mens en machine in het AI-tijdperk
In het kort
Het rapport benadrukt het naast elkaar bestaan en de synergie tussen mens en machine en voorspelt dat 40% van de werknemers wereldwijd binnen de komende drie jaar omscholing nodig zal hebben als gevolg van AI-integratie.
Deze verschuiving zal gevolgen hebben voor diverse sectoren, waaronder marketing, klantenservice, inkoop, risico en compliance, en financiën.
IBM heeft een alomvattend rapport onthuld onderzoeksrapport dat zich verdiept in de evoluerende dynamiek van de arbeidsverdeling tussen mens en machine. Met de titel ‘Augmented work for an geautomatiseerde, AI-driven world’ biedt dit baanbrekende onderzoek een kwantitatief en kwalitatief onderzoek naar de transformerende invloed van AI op de werkgelegenheid.
Het rapport is baanbrekend en benadert het onderwerp vanuit een innovatief perspectief – een perspectief dat de nadruk legt op het naast elkaar bestaan en de synergie tussen mensen en machines binnen een nieuw paradigma. Het onderzoek is geworteld in twee fundamentele uitgangspunten en stelt dat de AI-revolutie een cruciaal omslagpunt heeft bereikt en een fase van versnelde verandering heeft ingeluid. Bovendien beweert het dat AI menselijke werknemers niet zal vervangen, maar eerder hun mogelijkheden vergroten, waardoor een landschap wordt gecreëerd waarin individuen die zijn uitgerust met AI-vaardigheden degenen zullen vervangen die deze ontwikkelingen niet willen of niet willen omarmen.
De grootste impact van AI op werknemers van de volgende generatie
Een hoeksteen van de bevindingen van het rapport draait om het concept van “informeert”, individuen die zich voornamelijk bezighouden met de digitale realiteit, in tegenstelling tot traditionele taken of vrijetijdsbestedingen. Deze verschuiving staat op het punt opnieuw te gebeurendefine het personeelsbestand door redefirollen vervullen en de adoptie van nieuwe vaardigheden noodzakelijk maken. Een meer diepgaand begrip van inforgs kan worden gevonden hier.
Centrale voorspellingen uit het rapport:
- Binnen de komende drie jaar zal 40% van de werknemers wereldwijd, wat neerkomt op 1.4 miljard mensen uit de hele wereld, verdwijnen wereldwijd personeelsbestand van 3.4 miljard, zullen omscholing nodig hebben vanwege de AI-integratie.
- De herscholingsinspanningen zijn bedoeld om de integratie van uitgebreid werk te vergemakkelijken, gekenmerkt door de collaboratieve synergie tussen mens en machine, waardoor verbeterde productiviteit en exponentiële bedrijfsgroei.
- De verschuiving naar augmented work zal naar verwachting gevolgen hebben voor diverse sectoren:
- 73% van de marketingbanen
- 77% van de klantenservicefuncties
- 97% van de posities in inkoop
- 93% elk op het gebied van risico en compliance, evenals financiën
Opmerkelijk onder de bevindingen van het rapport is de transformatie in de prioriteitstelling van vaardigheden voor werknemers in het tijdperk van de uitgebreide beroepsbevolking. Een gedetailleerd overzicht van deze cruciale vaardigheden vindt u in het bijgevoegde schema.
Het rapport dient als een wake-up call voor de traditionele nadruk op bepaalde onderwijstrajecten. Het heersende geloof in de blijvende betekenis van STEM onderwijs, computervaardigheid en taalvaardigheid worden op de proef gesteld. Hetzelfde geldt voor het idee dat creativiteit en innovatie dat zouden doen defiHet toppunt van gewaardeerde vaardigheden op de werkplek wordt opnieuw beoordeeld.
Het raamwerk schetst drie prioriteiten voor leidinggevenden om leiding te geven aan het uitgebreide personeelsbestand in een tijd van verandering: het transformeren van traditionele processen, functierollen en organisatiestructuren, het opbouwen van mens-machine-partnerschappen en het investeren in technologie voor taken met een hogere waarde. Dit zal werknemers naar een hoger niveau tillen, het werk gemakkelijker maken en een concurrentievoordeel op de lange termijn opleveren.
Het artikel is geschreven met de Telegram-kanaal's hulp.
Lees meer over AI:
Disclaimer
In lijn met de Richtlijnen voor vertrouwensprojectenHoud er rekening mee dat de informatie op deze pagina niet bedoeld is en niet mag worden geïnterpreteerd als juridisch, fiscaal, beleggings-, financieel of enige andere vorm van advies. Het is belangrijk om alleen te beleggen wat u zich kunt veroorloven te verliezen en onafhankelijk financieel advies in te winnen als u twijfels heeft. Voor meer informatie raden wij u aan de algemene voorwaarden en de hulp- en ondersteuningspagina's van de uitgever of adverteerder te raadplegen. MetaversePost streeft naar nauwkeurige, onpartijdige berichtgeving, maar de marktomstandigheden kunnen zonder voorafgaande kennisgeving worden gewijzigd.
Over de auteur
Damir is de teamleider, productmanager en redacteur bij Metaverse Post, met onderwerpen als AI/ML, AGI, LLM's, Metaverse en Web3-gerelateerde velden. Zijn artikelen trekken maandelijks een enorm publiek van meer dan een miljoen gebruikers. Hij blijkt een expert te zijn met 10 jaar ervaring in SEO en digitale marketing. Damir is genoemd in Mashable, Wired, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto en andere publicaties. Hij reist als digitale nomade tussen de VAE, Turkije, Rusland en het GOS. Damir behaalde een bachelordiploma in natuurkunde, wat hem volgens hem de kritische denkvaardigheden heeft gegeven die nodig zijn om succesvol te zijn in het steeds veranderende landschap van internet.
Meer artikelen
Damir is de teamleider, productmanager en redacteur bij Metaverse Post, met onderwerpen als AI/ML, AGI, LLM's, Metaverse en Web3-gerelateerde velden. Zijn artikelen trekken maandelijks een enorm publiek van meer dan een miljoen gebruikers. Hij blijkt een expert te zijn met 10 jaar ervaring in SEO en digitale marketing. Damir is genoemd in Mashable, Wired, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto en andere publicaties. Hij reist als digitale nomade tussen de VAE, Turkije, Rusland en het GOS. Damir behaalde een bachelordiploma in natuurkunde, wat hem volgens hem de kritische denkvaardigheden heeft gegeven die nodig zijn om succesvol te zijn in het steeds veranderende landschap van internet.
