L’intelligenza artificiale potrebbe sostituire 4 milioni di posti di lavoro in Corea del Sud, afferma la Banca centrale della Corea del Sud
In Breve
Uno studio della Banca Centrale della Corea del Sud “AI and Labour Market Changes” afferma che l’intelligenza artificiale potrebbe sostituire fino a 4 milioni di posti di lavoro e il 14% della forza lavoro.
Un recente studio del Banca centrale della Corea del Sud, intitolato “AI e cambiamenti nel mercato del lavoro”, suggerisce che l’intelligenza artificiale potrebbe potenzialmente sostituire fino a 4 milioni di posti di lavoro, pari al 14% della forza lavoro della Corea del Sud, nei prossimi due decenni.
Gli individui con redditi più alti e un background accademico più forte sono più a rischio intelligenza artificiale potrebbero gestire i loro compiti analitici e cognitivi.
Tra le professioni più minacciate ci sono chimici, medici, avvocati, contabili e gestori patrimoniali. Al contrario, coloro che operano in ambiti religiosi, servizi di ristorazione, insegnamento e canto sono i meno vulnerabili, poiché i loro scambi interpersonali e la costruzione di relazioni guidate dall’empatia non possono essere adeguatamente gestiti dall’intelligenza artificiale.
La ricerca ha anche rivelato che gli uomini hanno una maggiore probabilità di essere sostituiti dall’intelligenza artificiale rispetto alle donne, poiché le donne sono significativamente più numerose degli uomini nel settore dei servizi in presenza.
La Corea del Sud ha già uno dei tassi di adozione di robot più alti al mondo mentre cerca di affrontare le sfide poste dall’invecchiamento della popolazione. Tuttavia, il Paese è ancora tra quelli con i tassi di utilizzo dell’IA più bassi.
Inoltre, il rapporto ha evidenziato che l’intelligenza artificiale aumenterà la domanda di discipline scientifiche, tecnologiche, ingegneristiche e matematiche (STEM), sottolineando l’importanza di sviluppare abilità interpersonali più soft come la comunicazione e il lavoro di squadra per i futuri lavoratori.
L’intelligenza artificiale minaccia il lavoro basato sulla conoscenza, ma migliora la produttività
Il Corea del Sud Lo studio della Banca Centrale sottolinea la duplice natura dell’intelligenza artificiale come forza rivoluzionaria per la produttività e allo stesso tempo sconvolgendo i posti di lavoro dei colletti bianchi a livello globale.
Una recente Studio McKinsey sul potenziale economico dell’intelligenza artificiale generativa fa eco a queste preoccupazioni, evidenziando la potenziale minaccia che rappresenta per i lavoratori della conoscenza.
La migliore comprensione del linguaggio naturale da parte dell’intelligenza artificiale generativa sta determinando un aumento del potenziale per l’automazione tecnica, soprattutto nelle attività che occupano una parte significativa del tempo di lavoro totale.
Attualmente, IA generativa e altre tecnologie hanno la capacità di automatizzare attività che attualmente consumano dal 60 al 70% del tempo dei dipendenti. Di conseguenza, si prevede che l’intelligenza artificiale generativa avrà un impatto prevalentemente sul lavoro basato sulla conoscenza associato a occupazioni che richiedono istruzione e, di conseguenza, su salari più elevati rispetto ad altri tipi di lavoro.
Nonostante queste potenziali interruzioni per i lavoratori della conoscenza, l’intelligenza artificiale generativa è pronta ad accelerare la produttività globale.
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Circa l'autore
Alisa, una giornalista dedicata al MPost, è specializzato in criptovaluta, prove a conoscenza zero, investimenti e nel vasto regno di Web3. Con un occhio attento alle tendenze e alle tecnologie emergenti, offre una copertura completa per informare e coinvolgere i lettori nel panorama in continua evoluzione della finanza digitale.
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