Budućnost zapošljavanja: Amazon sve regrutere zamjenjuje umjetnom inteligencijom
Ukratko
Amazon će otpustiti tisuće HR stručnjaka kao rezultat zapošljavanja AI-ja
Treći najveći izravni poslodavac u svijetu, Amazon Corporation, pucat će tisuće HR stručnjaka diljem svijeta, a AI će zauzeti njihovo mjesto. Ova umjetna inteligencija je programirana da predvidi koji će kandidati za posao biti najbolji u određenim odjelima. Bez pomoći ljudskog regrutera, očekuje se da će robot moći voditi kandidate do intervjua.
Pravi regrut povezuje se tek na kraju kako bi se uvjerio da se kandidat može pridružiti timu i kako bi bio siguran da nije zaveden u vezi svojih tehničkih sposobnosti.
Svi regruteri niže razine više nisu potrebni
Tehnologija se već djelomično koristi, identificirajući sličnosti između životopisa postojećih, produktivnih zaposlenika Amazona i onih kandidata koji traže pozicije s usporedivim zahtjevima.
Amazon je već pokušao razviti sličnu umjetnu inteligenciju 2010-ih. Međutim, tada je to rezultiralo a veliki skandal. AI se u to vrijeme smatrao seksističkim i rasističkim. AI je svjesno pokušao izbjeći zapošljavanje crnih žena kao programerki dodjeljujući im najniže moguće ocjene. Korištenje tehnologije moralo se ograničiti.
Amazon je navodno proveo mjesece pazeći da nova umjetna inteligencija nije previše stereotipna, prema internom dokumentu.
Moglo bi se reći da je Amazon Corporation predvodnik zamjene ljudi umjetnom inteligencijom:
- Tisuće robota rade u skladištima tvrtke, eliminirajući ljudske poslove.
- Amazon također pokušava nabavite iRobot, tako da roboti usisavači mogu rasti i stvarati se u industrijskim razmjerima, a Amazon može manje plaćati rad, na primjer, čistača.
- Amazonski dronovi su primarno sredstvo dostave.
- To se također odnosi i na Amazon Go, prvu trgovinu bez blagajnika u povijesti.
Planovi za buducnost Amazona uključuju dijeljenje svoje umjetne inteligencije s drugim značajnim korporacijama koje također namjeravaju zamijeniti radnike robotima i umjetnom inteligencijom.
Pročitajte više o AI:
Izjava o odricanju od odgovornosti
U skladu s Smjernice projekta povjerenja, imajte na umu da informacije navedene na ovoj stranici nemaju namjeru i ne smiju se tumačiti kao pravni, porezni, investicijski, financijski ili bilo koji drugi oblik savjeta. Važno je ulagati samo ono što si možete priuštiti izgubiti i potražiti neovisni financijski savjet ako imate bilo kakvih nedoumica. Za dodatne informacije predlažemo da pogledate odredbe i uvjete, kao i stranice za pomoć i podršku koje pruža izdavatelj ili oglašivač. MetaversePost je predan točnom, nepristranom izvješćivanju, ali tržišni uvjeti podložni su promjenama bez prethodne najave.
O autoru
Damir je voditelj tima, product manager i urednik u Metaverse Post, koji pokriva teme kao što su AI/ML, AGI, LLMs, Metaverse i Web3- srodna polja. Njegovi članci privlače ogromnu publiku od preko milijun korisnika svakog mjeseca. Čini se da je stručnjak s 10 godina iskustva u SEO-u i digitalnom marketingu. Damir je spomenut u Mashableu, Wiredu, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto i druge publikacije. Putuje između UAE, Turske, Rusije i CIS-a kao digitalni nomad. Damir je stekao diplomu prvostupnika fizike, za koju vjeruje da mu je dala vještine kritičkog razmišljanja potrebne za uspjeh u stalno promjenjivom okruženju interneta.
Više članaka
Damir je voditelj tima, product manager i urednik u Metaverse Post, koji pokriva teme kao što su AI/ML, AGI, LLMs, Metaverse i Web3- srodna polja. Njegovi članci privlače ogromnu publiku od preko milijun korisnika svakog mjeseca. Čini se da je stručnjak s 10 godina iskustva u SEO-u i digitalnom marketingu. Damir je spomenut u Mashableu, Wiredu, Cointelegraph, The New Yorker, Inside.com, Entrepreneur, BeInCrypto i druge publikacije. Putuje između UAE, Turske, Rusije i CIS-a kao digitalni nomad. Damir je stekao diplomu prvostupnika fizike, za koju vjeruje da mu je dala vještine kritičkog razmišljanja potrebne za uspjeh u stalno promjenjivom okruženju interneta.
