IBM lopettaa rekrytoinnin, kun suunnitelmat korvaavat 7,800 XNUMX työpaikkaa tekoälyllä
Lyhyesti
IBM aikoo keskeyttää palkkaaminen automatisoitaviin rooleihin tekoälyn avulla.
Toimitusjohtaja Arvind Krishna kertoi Bloombergille, että noin 30 prosenttia back office -tehtävistä voitaisiin korvata tekoälyllä viiden vuoden aikana.
Joitakin HR-toimintoja, kuten työvoiman koostumuksen ja tuottavuuden arviointia, ei kuitenkaan korvata tekoälyllä seuraavan vuosikymmenen aikana.
Amerikkalainen monikansallinen teknologiayhtiö IBM aikoo keskeyttää palkkaamisen töihin, jotka voidaan automatisoida tekoälyllä. Bloomberg raportti.
IBM:n toimitusjohtaja Arvind Krishna kertoi Bloombergille haastattelussa, että taustatoimintojen, kuten henkilöresurssien, palkkaaminen keskeytetään tai hidastetaan. Hän paljasti, että näissä rooleissa on noin 26,000 30 työntekijää ja että 7,800 prosenttia heistä voisi automatisoitua tekoälyllä viiden vuoden aikana, mikä tarkoittaa, että tämä muutos voi maksaa noin XNUMX XNUMX työntekijälle heidän työpaikkansa.
IBM:n tiedottaja sanoi, että kaikki irtisanomiset tarkoittavat sitä, että heikentymisen vuoksi vapautuvia paikkoja ei täytetä. Teknologiateollisuudessa on nähty irtisanomisten aaltoja jo aiemmin ChatGPT ruokkii tekoälybuumia viime marraskuussa. Kuten monet pelkäävät työturvansa puolesta, on käymässä selväksi, että tekoälyteknologialla on johti irtisanomisiin työmarkkinoilla maailmanlaajuisesti.
Aiemmin tänä vuonna IBM vähentää noin 3,900 XNUMX työntekijää, ja määrä voi nousta 5,000 7,000:een lomautuksen päätyttyä. Yhtiö rekrytoi edelleen nopeasti kasvaville alueille ja on lisännyt henkilöstöään tämän vuoden ensimmäisellä neljänneksellä noin 1 XNUMX työntekijällä.
Bloombergin mukaan arkipäiväiset tehtävät, kuten työllisyystodistuskirjeiden antaminen tai työntekijöiden siirtäminen osastojen välillä, ovat todennäköisesti täysin automatisoituja. Jotkut ihmisen panosta vaativat HR-toiminnot, kuten työvoiman koostumuksen ja tuottavuuden arviointi, eivät kuitenkaan todennäköisesti korvaudu seuraavan vuosikymmenen aikana.
IBM on keskittynyt avoimeen hybridipilvialustaan ja yrityskeskeisiin tekoälytarjouksiinsa siitä lähtien, kun Krishna otti toimitusjohtajan roolin vuonna 2020. IBM:n tuloskyselyssä 19. huhtikuuta James Kavanaugh, IBM:n varatoimitusjohtaja ja talousjohtaja, sanoi: "Neljänneksellä , keskityimme edelleen liiketoimintamme perustekijöihin, tuottavuuden lisäämiseen ja toiminnan vipuvaikutuksen tuottamiseen." Kavanaugh lisäsi, että uusien tuottavuus- ja tehokkuusaskeleiden odotetaan säästävän yritykselle 2 miljardia dollaria vuoteen 2024 mennessä.
- Viime kuukaudet ovat nähneet irtisanomisten aalto kaikkialla työmarkkinoilla, kun yritykset alkavat käyttää enemmän automaatiotekniikoita, kuten chatbotteja ja luonnollisen kielen käsittelyohjelmistoja. Kun brändit pyrkivät alentamaan kustannuksia ja maksimoimaan voittoja, yhä useammat ihmiset menettävät työpaikkansa. Tekoälyn vaikutus irtisanomisiin näkyy Yhdysvaltojen ja Iso-Britannian työttömyysasteen nousuna.
Lue lisää:
Vastuun kieltäminen
Mukaisesti Luottamusprojektin ohjeetHuomaa, että tällä sivulla annettuja tietoja ei ole tarkoitettu eikä niitä tule tulkita oikeudellisiksi, verotukselliseksi, sijoitus-, rahoitus- tai minkään muun muodon neuvoiksi. On tärkeää sijoittaa vain sen verran, mitä sinulla on varaa menettää, ja pyytää riippumatonta talousneuvontaa, jos sinulla on epäilyksiä. Lisätietoja saat käyttöehdoista sekä myöntäjän tai mainostajan tarjoamista ohje- ja tukisivuista. MetaversePost on sitoutunut tarkkaan, puolueettomaan raportointiin, mutta markkinaolosuhteet voivat muuttua ilman erillistä ilmoitusta.
Author
Cindy on toimittaja osoitteessa Metaverse Post, joka kattaa aiheeseen liittyviä aiheita web3, NFT, metaverse ja AI, keskittyen haastatteluihin Web3 alan toimijoita. Hän on puhunut yli 30 C-tason johtajalle ja tuonut heidän arvokkaita oivalluksiaan lukijoille. Alunperin Singaporesta kotoisin oleva Cindy on nykyään Tbilisissä, Georgiassa. Hänellä on kandidaatin tutkinto viestinnästä ja mediatutkimuksesta Etelä-Australian yliopistosta, ja hänellä on vuosikymmenen kokemus journalismista ja kirjoittamisesta. Ota häneen yhteyttä kautta [sähköposti suojattu] lehdistöpuheilla, ilmoituksilla ja haastattelumahdollisuuksilla.
lisää artikkeleita
Cindy on toimittaja osoitteessa Metaverse Post, joka kattaa aiheeseen liittyviä aiheita web3, NFT, metaverse ja AI, keskittyen haastatteluihin Web3 alan toimijoita. Hän on puhunut yli 30 C-tason johtajalle ja tuonut heidän arvokkaita oivalluksiaan lukijoille. Alunperin Singaporesta kotoisin oleva Cindy on nykyään Tbilisissä, Georgiassa. Hänellä on kandidaatin tutkinto viestinnästä ja mediatutkimuksesta Etelä-Australian yliopistosta, ja hänellä on vuosikymmenen kokemus journalismista ja kirjoittamisesta. Ota häneen yhteyttä kautta [sähköposti suojattu] lehdistöpuheilla, ilmoituksilla ja haastattelumahdollisuuksilla.
