AI overtager jobroller: Salesforce skal skære 700 stillinger ned midt i en branchetrend af afskedigelser
Kort sagt
Salesforce vil angiveligt afskedige 700 medarbejdere midt i teknologiindustriens skift i retning af at investere i AI-teknologier.
Salesforce, en fremtrædende aktør inden for teknologidomænet, gennemgår en reduktion af arbejdsstyrken, hvilket angiveligt påvirker omkring 700 ansatte i sin seneste runde af fyringer. Flytningen afspejler et bredere mønster af jobnedskæringer, der er observeret inden for teknologisektoren.
Ikke desto mindre, ifølge en Wall Street Journal-rapport, opretholder Salesforce stadig cirka 1,000 jobåbninger på tværs af forskellige afdelinger, hvilket indikerer, at handlingen kan fortolkes som en del af rutinemæssige justeringer af virksomhedens arbejdsstyrke.
Salesforce strømlinede tidligere sin arbejdsstyrke i 2023 og implementerede en reduktion på 10 % og kontorlukninger for at imødegå overbemandingen som følge af hurtige pandemi-drevne ansættelser. Optimeringen havde angiveligt påvirket virksomhedens indtjening på en positiv måde, hvilket afspejles i dets øgede omsætning i andet og tredje kvartal. I september 2023 havde Salesforce annonceret planer om at ansætte over 3,000 medarbejdere, hvilket strategisk skiftede fokus efter jobnedskæringerne i januar fra det foregående år med det formål at øge marginerne.
For nylig annoncerede den tyske softwarevirksomhed SAP en omstruktureringsplan på 2.17 milliarder dollar (2 milliarder euro) for 2024, der påvirker omkring 8,000 jobstillinger. Initiativet har til formål at styrke virksomhedens fokus på kunstig intelligens (AI) og generativ AI, med en plan om at investere over 1 milliard dollars i disse områder.
Disse fyringer kommer i kølvandet på en række lignende handlinger inden for den amerikanske teknologiindustri efter en periode med betydelig ansættelse under pandemien, hvor bemærkelsesværdige aktører som Amazon og Google også var vidne til tilpasninger af arbejdsstyrken.
Som tilføjelse til denne tendens afslørede eBay tidligere på ugen sin beslutning om at skære ned omkring 1,000 stillinger, hvilket anslås at udgøre 9% af dets nuværende arbejdsstyrke. I mellemtiden annoncerede Microsoft sin hensigt om at skille sig af med 1,900 ansatte hos Activision Blizzard og Xbox, hvilket understreger en bredere tendens til omstrukturering inden for det teknologiske landskab.
Tech Giants nægter AI-overtagelse på trods af igangværende udvikling
Alphabets datterselskab Google bekræftede opsigelsen af flere hundrede medarbejdere fra sin annoncesalgsafdeling som en del af dens igangværende investering i kunstig intelligens. Selvom Google ikke eksplicit har knyttet disse afskedigelser til sine AI-initiativer, hentydede adskillige medierapporter til den transformative virkning af AI, og karakteriserede flytningen som en afspejling af "det dybe øjeblik, vi er i med AI."
Microsoft har også intensiveret sit fokus på kunstig intelligens og kanaliseret betydelige investeringer til OpenAI, udvikleren bag ChatGPT, midt i organisatorisk omstrukturering, der inkluderer jobreduktioner.
Ligeledes anerkendte sprogindlæringsplatformen Duolingo en reduktion på cirka 10 % i sin entreprenørarbejdsstyrke ved udgangen af 2023. Virksomheden afviste dog påstande, der tydede på, at alle tilpasninger af arbejdsstyrken var direkte korreleret med den øgede anvendelse af AI-teknologier.
På trods af påstande fra teknologigiganter som Google, microsoft og Duolingo, at de seneste jobnedskæringer ikke udelukkende kan tilskrives fremkomsten af kunstig intelligens, peger brancheanalytikere og kritikere på en bredere tendens til automatisering, der fortrænger menneskelig arbejdskraft. Selvom disse virksomheder understreger deres engagement i kunstig intelligens som et værktøj til innovation og effektivitet, er der fortsat bekymringer vedrørende dets potentielle indvirkning på beskæftigelsen på tværs af forskellige sektorer.
Debatten omkring AI's rolle i arbejdsstyrkens dynamik understreger behovet for omfattende strategier, der adresserer både teknologiske fremskridt og dets socioøkonomiske implikationer.
Efterhånden som industrier fortsætter med at navigere i det udviklende landskab formet af kunstig intelligens og automatisering, opfordres interessenter til at prioritere foranstaltninger, der sigter mod at afbøde forskydning, samtidig med at de fremmer omskoling og opkvalificeringsinitiativer for at sikre en arbejdsstyrke, der er rustet til kravene i en AI-drevet fremtid.
Ansvarsfraskrivelse
I tråd med den Trust Project retningslinjer, bemærk venligst, at oplysningerne på denne side ikke er beregnet til at være og ikke skal fortolkes som juridiske, skattemæssige, investeringsmæssige, finansielle eller nogen anden form for rådgivning. Det er vigtigt kun at investere, hvad du har råd til at tabe, og at søge uafhængig finansiel rådgivning, hvis du er i tvivl. For yderligere information foreslår vi at henvise til vilkårene og betingelserne samt hjælpe- og supportsiderne fra udstederen eller annoncøren. MetaversePost er forpligtet til nøjagtig, objektiv rapportering, men markedsforholdene kan ændres uden varsel.
Om forfatteren
Kumar er en erfaren teknisk journalist med speciale i de dynamiske skæringspunkter mellem AI/ML, marketingteknologi og nye områder som krypto, blockchain og NFTs. Med over 3 års erfaring i branchen har Kumar etableret en dokumenteret track record i at skabe overbevisende fortællinger, udføre indsigtsfulde interviews og levere omfattende indsigt. Kumars ekspertise ligger i at producere indhold med stor gennemslagskraft, herunder artikler, rapporter og forskningspublikationer til fremtrædende industriplatforme. Med et unikt færdighedssæt, der kombinerer teknisk viden og historiefortælling, udmærker Kumar sig ved at kommunikere komplekse teknologiske koncepter til forskellige målgrupper på en klar og engagerende måde.
Flere artikler
Kumar er en erfaren teknisk journalist med speciale i de dynamiske skæringspunkter mellem AI/ML, marketingteknologi og nye områder som krypto, blockchain og NFTs. Med over 3 års erfaring i branchen har Kumar etableret en dokumenteret track record i at skabe overbevisende fortællinger, udføre indsigtsfulde interviews og levere omfattende indsigt. Kumars ekspertise ligger i at producere indhold med stor gennemslagskraft, herunder artikler, rapporter og forskningspublikationer til fremtrædende industriplatforme. Med et unikt færdighedssæt, der kombinerer teknisk viden og historiefortælling, udmærker Kumar sig ved at kommunikere komplekse teknologiske koncepter til forskellige målgrupper på en klar og engagerende måde.
